2023/10/26~10/27 2023年度 入社二年目研修

入社してから月日が経ち、「二年目」という立場からの研修を行ないました。

任される業務の中で二年目社員がどう取り組んで行くべきなのか、外部講師に教わりつつ参加者全員で考え、自分自身を振り返る時間となりました。

研修2日目はヤクルト本社中央研究所へ見学に行きました。

日頃携わっている「Yakult」がどのように誕生したのか、また、ヤクルトが健康のためにどのような研究を行なっているのか、わかりやすく教えていただきました。

2日間の研修期間中、真摯に研修に取り組む姿勢が大変素晴らしく、自身の考えを伝えたり相手の意見や話を聞く姿から、入社以来日々努力を重ね、様々なことを吸収しながら過ごしてきたのだなと改めて感じました。


今後も一つ一つ吸収し、お手本となる「先輩社員」へ成長していただきたいと思います。

2023/9/26~9/27 2023年度 新任管理者研修

外部講師を招き、2日間の新任管理者研修を実施しました。


「会社から求められる管理者」とは何か、

「共に働く仲間から求められる管理者」とは何か、

そして「自身が理想とする管理者」とは何か…


様々な視点からの管理者を学び、マネジメントの大切さと難しさを知る良い機会となりました。


これから「管理職」という新たなステージでより良い職場環境を作っていただければと思います。

2023/8/24~8/25 第二回 新入社員研修

4月の研修から5ヶ月弱

第二回 新入社員研修を実施しました。


初日の24日はヤクルト湘南化粧品工場を見学しました。

女性も真剣

男性も真剣

体験時間もあり、自社製品に実際に触れることが出来ました。


ヤクルトの化粧品が一つ一つ丁寧に作られていることがわかる見学内容で、物流会社としての責務を改めて感じました。

翌25日は本部にて研修を行ないました。


一人ずつ発表していただく時間を設けましたが、全員が自身で考えた内容をしっかり発表することが出来ており、これからの会社を支えていく皆さんを大変頼もしく感じました。


配属先が様々の新入社員ですが、同期としてこれからも切磋琢磨していただければと思います。

2023/4/3 2023年度 入社式

本年は1日が土曜日だったため、

3日月曜日に弊社本部にて入社式が行われ、

新入社員8名が新たな一歩を踏み出しました。


中村社長より新入社員一人一人へ

「笑顔を忘れずに頑張っていきましょう」の

言葉と共に、辞令が交付されました。

入社式後4/7までは本部での研修期間となり、

翌週から配属先にて勤務開始となります。


ご自身の持つ個性を活かしながら、

社会人としての新たな成長に期待しています。

2022/4/1 2022年度 入社式

弊社本部にて入社式を行いました。

中村社長より辞令が手渡され、
見ている側も当時のことを思い出し、
身が引き締まるような思いでした。

これより約1週間の研修を行い、
配属先での勤務となります。

新入社員のみなさんの今後の成長に期待しております。